В наше «забавное время» подобные поговорки чреваты правдой: «Нарисуем- будем жить»
А «художников» у нас в каждом городе, не просто много, а очень много, и все, как один, почти Пикассо.
Компании, укрепившиеся на рынке труда и отошедшие от дел типа постройки фасада на соседской даче, не возьмутся за мелкие работы: слишком скучно, а те, которые берутся, сами по себе слишком «весёлые»: или цену называют заводские- честные или работают так, что помочь им хочется, а нечем…уже.
Есть (и слава богу) компании, скажем так, эконом- класса. К ним относятся молодые, ранние и малые предприятия, держащиеся за своего клиента с расчётом на рекламные отзывы и дальнейшие работы вследствие народной любви и всеобщего уважения. В таких компаниях так же как и в больших, с именем, можно встретить отличных проектировщиков, профессиональных дизайнеров и честные бригады.
Но вот за низкой ценой гоняться не стоит. Многие её занижают в надежде на набор новой клиентуры, поскольку старая уже почувствовала на себе «золотые руки» мастеров этих выгодных корпораций. Конечно, некоторые такие фирмы может спасти смена учредителя в ооо после долгой бумажной волокиты, и хождений по мукам, на руководствующий пост приходит новое лицо, которое, возможно, может стать спасением фирмы в виду своих знаний и профессионализма.
Любая фирма, желающая на рынке прожить, как минимум, долго, уважая себя и клиента умеет вычислять стоимость строительства и сама занимается подготовкой документов по объекту. Проектировкой фундамента должны заниматься инженеры, грунт должен пройти обязательную экспертизу, которая отображается на бумаге с юридическими заверениями о подлинности фирмы, лаборатории и процесса исследования.
Фирмы- аферисты ещё до начала работы (и, естественно документации) просят аванс не менее пятидесяти процентов от рассчитанной суммы. Кстати и в этом случае могут идти интересные предложения и большие скидки, чтобы вас заинтересовать. Но получив часть суммы, тут же происходит волшебное исчезновение, смена юридического адреса организации, замена названия, банкротство фирмы- всё что угодно, к чему невозможно придраться для возврата своих средств, которые нигде не освещены.
Недостаточно знать, что фундамент бывает цокольным или ленточным. Необходимо уметь выстроить план выработки, отрегулировать дисциплину коллектива, не давать надежду заказчикам, а на деле показывать, что фирма не обманет, не обсчитает и что смена директора ооо идёт на пользу молодой организации.
Другие статьи раздела "Полезное"
- 06.09.2012 Вышел из строя сони сайбершот
- 03.09.2012 Как вывезти крупногабаритный строительный мусор из квартиры.
- 10.09.2012 Ремонт офиса. Офисные лабиринты
- 28.08.2012 Подбираем спальные принадлежности правильно.
- 24.08.2012 Недвижимость Рязанской области
- 20.08.2012 Теплопроводящие изолирующие прокладки и подложки
- 16.08.2012 Для чего нужна униформа?
- 27.09.2012 Шиномонтаж премиум-класса
- 03.10.2012 Качественная уборка – главный козырь ЕТС
- 08.08.2012 Уборка дома: для тех, кто любит чистоту
- 07.08.2012 Банк или физическое лицо - к кому обратиться за деньгами?
- 03.08.2012 Лептоспироз или болезнь крысолова
- 15.10.2012 Выгодны ли поплняемые вклады и вклады под проценты?
- 23.10.2012 Особенности постройки завода
- 23.07.2012 Камни, хранящие память
- 25.10.2012 Массажные столы. Основные виды и требования к ним